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In der ersten Sitzung werden die beruflichen Visionen von Frau Y. ihren Kompetenzen gegenüber gestellt. Dies geschieht mithilfe eines zweifarbigen Mindmaps. Neben sprachlichen Fähigkeiten (Frau Y. ist zweisprachig aufgewachsen) und Erfahrungen in der Hochschuldidaktik verfügt sie über verschiedene Berufserfahrungen im Bereich der Verwaltung. Das Beratungsgespräch zeigt, dass sie sich vor allem für die Berufsfelder Journalismus und Kulturmanagement interessiert. Sie leiht sich daher in unserer Bibliothek entsprechendes Informationsmaterial aus, um diese Bereiche besser kennen zu lernen. Frau X. könnte sich auch eine selbständige Berufstätigkeit vorstellen, da sie ihren Arbeitsprozess sehr gerne selber organisiert und sie sich auch für Fragen des Marketings interessiert. Die Beratung nimmt jedoch eine unerwartete Wendung. Frau Y. wird schwanger und das Beratungsziel muss neu definiert werden. Es geht jetzt darum zu klären, welches Arbeitspensum für Frau X. sinnvoll ist und wie sie sich zeitlich und örtlich organisieren könnte. Frau X. entscheidet sich, als erstes eine selbständige Berufstätigkeit ins Auge zu fassen als Übersetzerin von Fachtexten. In Form eines Brainstormings werden nun potentielle KundInnen zusammengetragen. Frau X. äussert den Wunsch, noch einen Laufbahntest zu machen. Sie kann diesen Test am PC absolvieren. Die Ergebnisse bestätigen das in der Beratung erarbeitete berufliche Profil, was Frau X. zusätzliche Sicherheit in der Planung ihrer beruflichen Zukunft gibt. Ein Angebot der Uni, ihre Anstellung um einige Monate zu verlängern, kommt ihr sehr gelegen. Danach wird sie versuchen, die in der Beratung entwickelten Ideen umzusetzen. |
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Planen des nächsten Karriereschrittes Die Anstellung von Frau X. (36) als Assistentin an der phil.-hist. Fakultät ist befristet und wird in einigen Monaten beendet sein. Frau X. wünscht sich Unterstützung bei der Planung ihrer Laufbahn. |
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